Studio Cimino

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I premi dei lavoratori sportivi

ABROGAZIONE DELL’ESENZIONE SUI PREMI IN AMBITO SPORTIVO

Il Legislatore continua a fornire chiarimenti sul trattamento dei premi corrisposti ai lavoratori sportivi, generando non poche perplessità sull’applicazione pratica del trattamento fiscale e delle franchigie previdenziali e fiscali.

Proviamo a fare un po' di chiarezza.

L’art. 18, comma 4, lett. h), n. 2 del Decreto correttivo IRPEF-IRES interviene sull’art. 45 del D.Lgs. 33/2025 eliminando, a decorrere dal 2025 (con entrata a regime dal 1° gennaio 2026), l’esenzione dalla ritenuta del 20% prevista per i premi sportivi dilettantistici entro il limite complessivo di 300 euro.

Ne consegue che, dal 2025, i premi erogati:
- ad atleti e tecnici dilettanti;
- come premi di risultato in competizioni sportive;
- per partecipazione a raduni quali componenti di squadre nazionali;
- da parte di CONI, CIP, Federazioni, EPS, ASD/SSD.

AVRANNO QUESTA TASSAZIONE:

 ·         costituiscono redditi diversi (redditi da premio);
  ·         sono soggetti a ritenuta del 20% a titolo d’imposta senza abbattimenti/franchigie;
  ·         non concorrono al reddito complessivo del percettore.

Occorrerà distinguere l’atleta NON contrattualizzato dall’atleta già contrattualizzato presso la medesima società:

  ·         Atleta non contrattualizzato:
Il premio mantiene autonoma qualificazione di reddito da premio ritenuta 20% a titolo d’imposta definitiva;

  ·         Atleta già titolare di contratto di collaborazione sportiva con il medesimo ente:
Il premio è attratto nei compensi sportivi dilettantistici applicazione del regime fiscale e contributivo ordinario dei compensi sportivi, con rilevanza ai fini di: franchigie annuali; eventuale imposizione IRPEF; contribuzione previdenziale; obblighi dichiarativi.